企业未缴纳社保，现在企业又表示将缴纳社保，
黄山市取保候审律师
2025-04-13
能获得经济补偿。依据《劳动合同法》，企业未缴社保，劳动者可解除合同并获补偿。不及时处理，劳动者权益受损，企业可能面临法律诉讼。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可获补偿。操作如下：1.与企业协商，要求支付经济补偿金并补缴社保；2.若协商无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁；3.仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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